“ENFIM… CONCURSO NA CÂMARA MUNICIPAL!!”: Em Bocaiuva, Câmara Municipal confirma concurso público para o mês de fevereiro de 2021.

Concurso irá oferecer vagas de emprego com salários que variam entre 1.112 Reais a 3.000 Reais. Inscrições se iniciam no dia 09 de dezembro e as provas devem ocorrer no mês de Fevereiro do próximo ano (2022):

Por Willian Macedo/Para o Site RSENA: Obs.: O título da matéria, bem como a introdução da mesma e suas ilustrações são de autoria do Site RSENA. O texto abaixo, sim, é de autoria do jornalista Willian Macedo.

RSENA 05/10/21 às 21:06hs

Após inúmeras cobranças deste Portal, do radialista Ricardo Sena, na Rádio Clube e maciça manifestação popular, enfim, a Câmara de Vereadores de Bocaiuva, concluiu as pendências que impediam a realização do Concurso Público da Casa Legislativa e, na manhã desta terça-feira (5), a COTEC/FADENOR, empresa contratada para a realização do evento, disponibilizou o edital em seu site oficial. O Concurso, aguardado por todos, oferece vagas que variam de R$ 1.112,00 (um mil e cento e doze reais) e R$ 3.000,00 (três mil reais). De acordo com o edital disponibilizado, as inscrições se iniciam no dia 09 de dezembro de 2021 e encerram-se no dia 10 de janeiro de 2022.

Porém, chamou a nossa atenção, a diferença abismal entre o que alguns cargos percebem agora, contratados e o que perceberá aquele que for aprovado no concurso, para ocupar a mesma vaga. Veja a diferença. O cargo de Controlador Interno, atualmente tem remuneração de R$ 6.654,40, mas, para o concursado, serão R$ 2.200,00; a remuneração do Contador, atualmente é de R$ 6.654,40, mas, cairá para R$ 3.000,00, após o concurso.

ENTÃO…

Finalmente a Casa de Leis entendeu que a realização de concurso, demonstra transparência no trato com a Coisa pública, além de extinguir a suspeita de “rachadinha”, presente em vários órgãos públicos. Entretanto, é necessário que o Presidente explique qual o critério usado para um distanciamento salarial tão grande entre contratados e concursados. Há cargos que a redução chega a sessenta por cento (60%). Por que como contratado o cidadão percebe mais do dobro do valor que o próprio cidadão, perceberá, em caso de aprovação no concurso?

É ISSO AÍ!

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